Bagaimana Employee Gathering dan Outing Bisa Menyelamatkan Perusahaan

Bagaimana Employee Gathering dan Outing Bisa Menyelamatkan Perusahaan

Sudah tidak diragukan lagi employee ghathering dan juga outing memiliki banyak sekali kelebihan dan manfaat yag didapatkan baik dari sisi perusahaan ataupun dari sisi karyawan yang mengikutinya. Tapi sebenarnya kok bisa sih perusahaan diuntungkan dengan adanya outing atau employee gathering? Mungkin pertanyaan ini sering muncul kepada anda. Mungkin terkadang bagi karyawan kegiatan employee gathering dan outing ini juga terkesan membuang dana dan budget, tapi sebenarnya tidak.

Perusahaan sudah memperhitungkan semua yang ada untuk kegiatan employee gathering dan juga outing ini. Perusahaan melalui tim HR atau human resource biasanya melakukan sebuah analisa dampak baik, buruk yang akan terjadi sehingga semuanya sudah diperhitungkan. Jadi penasaran bagaimana employee gathering menyelematkan sebuah perusahaan? Simak terus ya.

  1. Menghidari Ditinggal Oleh Karyawan Yang Berpotensi

Mendapatkan karyawan yang potensial itu adalah sebuah pekerjaan yang sulit. Perusahaan harus melalui berbagai proses yang cukup panjang untuk mendapatkan seorang karyawan yang memiliki potensi lebih. Jika karyawan mengalami kesulitan dalam mencari karyawan potensial, tentunya mereka tidak mau kehilangan karyawan berpotensi yang mereka miliki. Karyawan yang berpotensi dan juga memiliki loyalitas terhadap perusahaan sangatlah berharga bagi sebuah perusahaan.

Karyawan ini memiliki kelebihan yang bisa membuat berkembang dan majunya sebuah perusahaan. Dengan adanya karyawan ini perusahaan menjadi lebih bisa menjalankan bisnisnya dengan baik. Salah satu cara untuk menjaga karyawan tersebut tetap betah di perusahaan tempat dia bekerja adalah memberikan kepuasan dan juga fasilitas terbaik. Salah satunya tentunya dengan acara outing dan juga employee gathering ini.

Karyawan akan merasa senang, dengan kegiatan refreshing seperti employee gathering ini karena mereka menjadi lebih fresh. Dengan merasa senang karyawan pun menjadi lebih betah dan tetap loyal terhadap perusahaan.

  • Membangun Budaya dan Kebiasaan Perusahaan

Setiap perusahaan memiliki kebudayaanya sendiri – sendiri, budaya perusahaan ini berbeda satu dengan yang lainnya. Jika perusahaan tersebut adalah sebuah perusahaan baru tentunya akan sangat baik untuk membangun budaya perusahaan dari awal dengan melakukan berbagai kegiatan outing dan juga employee gathering. Dengan membangun kebudayaan yang positif ini tentunya akan menular ke budaya kerja saat bekerja, dan bisa menimbulkan para karyawan menikmati pekerjaan yang mereka lakukan.

Dengan mengadakan sebuah employee gathering dan juga outing perusahaan bisa mengingat misi dan visi mereka, budaya kerja yang ingin dibentuk seperti kreatifitas, insiatif, produktifitas dan lain – lain. Dengan outing dan juga employee gathering, kita bisa menyampaikannya dengan enjoy dan dengan lebih menyenangkan.

  • Mempertemukan Semua Karyawan Baik Bos, Manager, ataupun Staff Di tepat Yang Sama

Hal ini sangat berguna untuk membangun kepercayaan, komunikasi, sehingga nantinya akan membentuk sebuah kerjasama dalam menyelesaikan pekerjaan dengan maksimal. Perusahaan akan sangat terbantu dengan adanya kegiatan employee gathering dan juga outing ini karena hal ini. Jika kerjasama tim yang ada di dalam sebuah perusahaan valid dan sangat kompak tentunya akan menghasilkan pekerjaan yang maksimal. Dengan begitu perusahaan akan merasa diuntungkan.

Dengan adanya employee gathering dan outing kita juga bisa melihat sisi lain dari bos, atasan, dan juga semua rekan kerja kita. Biasanya kita bertemu di perusahaan hanya memikirkan pekerjaan sehingga tidak pernah tahu bagaimana sebenarnya rekan kerja kita. Tapi dengan kegiatan ini kita tidak akan merasa tertekan terhadap bos, dan rekan kerja lainnya, kita bisa berkomunikasi dengan lebih dekat secara manusiawi tanpa memikirkan pekerjaan.

Dengan begitu kita bisa mengetahui sisi lain dari rekan kerja kita. Hal ini berfungsi untuk merekatkan hubungan dan akhirnya kita akan lebih bekerja keras demi perusahaan.

Topik:,

Diskusi Postingan

Jadilah pertama yang berkomentar “Bagaimana Employee Gathering dan Outing Bisa Menyelamatkan Perusahaan”